Question

1) A maioria da população mundial vive numa sociedade eminentemente organizacional, onde se faz necessário empregar a administração e suas técnicas de gestão para coordenar esforços coletivos e alcançar resultados desejados. Sobre a administração é correto afirmar que:I - A administração é uma ciência que trata de estudar e entender como as organizações públicas e privadas funcionam e ainda se preocupam em saber como elas se comportam diante dos desafios encontrados no ambiente;II - A administração pode e deve ser exercida de forma improvisada, pois, a administração só se aprende na prática;III - A administração está relacionada com situações de trabalho que envolve planejamento, comando, direção, gerência e supervisão;IV - A administração possibilita a utilização dos recursos produtivos de forma racional e, sobretudo, eliminando os desperdícios e potencializando cada um dos fatores de produção;V - Administração envolve, sobretudo, um processo de tomada de decisão sobre os recursos utilizados dentro de um sistema organizacional público ou privado.Escolha a alternativa: a) I e IIb) I, III e Vc) II, IV e Vd) I, III, IVe V2) A partir de 1934, começou-se á introduzir as ideias tayloristas na Administração Pública brasileira. Mas suas ideias que marcaram época em vários outros governos, possuíam um objetivo comum. Qual era o objetivo dos governos à época, ao introduzir a Administração Científica de Taylor?Alternativas:a) O objetivo era adotar um modelo que pudesse substituir o velho método patrimonialista e proporcionasse maior eficiência aos órgãos e ministérios já existentes e outros recém criados;b) Fazer com o que os servidores públicos aumentassem a sua produtividade como fazem as máquinas, sem erros e sem falhas;c) Os princípios da administração científica de Taylor foram aplicados no sistema público brasileiro, transformando-o em uma forma de gestão similar ao de uma fábrica;d) O objetivo era padronizar os processos de trabalho e disciplinar o uso das tecnologias existentes.3) Os processos administrativos propostos por Henry Fayol (1841-1925), ainda hoje é utilizado por empresas públicas e privadas na condução dos processos gerenciais. O processo administrativo consiste em:I.Planejar: definir a missão, formular os objetivos, definir os planos e programar as atividades;II.Organizar: dividir o trabalho, designar as atividades, agrupar as atividades em órgãos e cargos, definir autoridade e responsabilidade;III.Dirigir: designar pessoas, coordenar os esforços, comunicar, motivar, liderar, orientar;IV.Controlar: Definir padrões, monitorar os desempenhos, avaliar o desempenho, adotar ação corretiva; V.Estabelecer normas e regras para os novos procedimentos de trabalho. Escolha a alternativa correta Alternativas:a) I e IIb) II, III e IVc) I, II, III, IVd) II e V4) A burocracia pensada por Weber nos anos 20 procurou oferecer á toda sociedade um modelo de organização onde à eficiência interna seria conseguida e mantida de forma racional e organizada. A Administração incorporou está filosofia por apresentar vantagens, no entanto, o que se percebeu foram um conjunto de situações que fizeram disfuncionar o setor público. Em relação às disfunções burocráticas podemos considerar corretas as seguintes questões:I. Valorização excessiva dos regulamentos e o excesso de formalidade;II. Resistências ás mudanças e a despersonalização das relações humanas;III. Hierarquização dos processos decisórios e a exibição dos sinais de autoridade; IV. Dificuldade no atendimento dos clientes internos (funcionários) e externos (público em geral);V. Racionalidade no alcance dos objetivos organizacionais e a precisão através dos conhecimentos explícitos dos deveres de cada participante.Escolha a alternativa correta Alternativas:a) I, Vb) II, Vc) I, II e IIId) I, II, IIIe IV5) O termo "Paradigma Pós-burocrático" significa:Alternativas:a) Manutenção do Estado burocrático e inflexível;b) O declínio do modelo burocrático e a consequente ascensão de novos modelos gerenciais que possibilitem atuar de forma mais eficiente no atendimento das demandas sociais;c) Valorização dos servidores públicos e o acesso á serviços públicos de qualidade; d) Perda de poder por parte do Estado transferência de poderes á sociedade;

Answer 1

1- d) I, III, IV e V (CERTA)
2 - a) O objetivo era adotar um modelo que pudesse substituir o velho método patrimonialista e proporcionasse maior eficiência aos órgãos e ministérios já existentes e outros recém criados; (CERTA)
3 -c) I, II, III, IV (CERTA)
4 - d) I, II, III e IV (CERTA)
5 -b) O declínio do modelo burocrático e a consequente ascensão de novos modelos gerenciais que possibilitem atuar de forma mais eficiente no atendimento das demandas sociais; (CERTA)