Para colocar as coisas em ordem, muitas empresas definem hierarquias de objetivos de acordo com suas prioridades e importâncias relativas. Geralmente, as empresas definem três tipos de objetivo: estratégico, tático e operacional. Nesse sentido, leia as afirmativas e assinale a alternativa correta.
ALTERNATIVAS
O planejamento acerca do operacional é o mais importante, pois vislumbra objetivos a longo prazo.
Objetivos táticos ou departamentais são os objetivos de cada divisão ou departamento da empresa, geralmente comandados por gerentes, coordenadores etc.
O plano operacional são atividades individuais de cada setor da empresa, porém, contemplados somente pela alta direção.
A equipe do planejamento tático é responsável pelos desdobramentos das estratégias elaboradas pela alta administração.
No nível estratégico, encontra-se os gerentes, coordenadores, supervisores e são responsáveis pela alta administração.
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D- pÁG. 61
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