• Matéria: Ed. Técnica
  • Autor: alexanaribeiro
  • Perguntado 8 anos atrás

m&v e uma incorporadora de valores que esta na tiva desde 1995 pertence a um grupo de investidores nessa organizaçao constata-se uma preocupacao muiro grande com a observancia dos usos e costumes nao se estimulam as sugestoes qie conflitem com os mesmos esta fato faz gerar comportamentos prudentes e defensivos nos varios niveis de chefias e entre os subordinados em geral ha um grande consumo interno de energia no sentido de pessoas ou grupos de pessoas se protegerem e justificar as medidas as decisoes sao tomadas com base principalmente no passado nao levando em consideraçao pressuposicoes e oportunidades sergidas este cenario segundo a visao de charles perrow

Respostas

respondido por: vidrobel2
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resposta D Discutem-se os problemas de tal maneira que a maior parte das pessoas acabe aceitando as soluções, de maneira como foram apresentados. Quando as pessoas envolvidas se mantém firmes em seus pontos de vista, o tratamento do problema sofre um esfriamento, adiando-se sua solução para voltar mais tarde ao problema.

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