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Antes de começar, é preciso saber que o Taylorismo foi a ideia e o Fordismo colocou-a em prática.
Frederick Winslow Taylor, criou o Taylorismo, foi uma ideia de como deveria ser o método produtivo ideal que objetivava a produção em massa, tendo máximo rendimento com o mínimo de esforço. Ele introduz a ideia de um operário em uma função específica. Existe pouca coisa aqui a se criticar, porque essas ideias serão desenvolvidas com o pensamento de Henry Ford, criador do Fordismo, mas você poderia criticar a rígida estrutura hierarquizada que havia nas fábricas, o que causava muita pressão, especialmente nas camadas iniciantes, pois como o trabalho era específico, você era responsabilizado por fazer apenas uma coisa e se não conseguisse fazer apenas isso com excelência, poderia ser demitido, o que no período era algo muito complicado, haja visto que não haviam muitas oportunidades nesses primeiros centros que viriam a se tornar cidades.
No Fordismo, você pode falar sobre a esteira, é uma ideia que incrementou o Taylorismo, com ela, o trabalhador precisou se adaptar ao tempo da produção, se não, o produto passaria pela sua frente e ele não faria seu trabalho com excelência e, segundo as pressões sociais, seria demitido.
Portanto: Fale da estrutura social e pressão no Taylorismo e sobre a esteira que vai determinar a velocidade de trabalho e também alienar o trabalhador. Gostou da resposta? Marque-a como melhor!
Frederick Winslow Taylor, criou o Taylorismo, foi uma ideia de como deveria ser o método produtivo ideal que objetivava a produção em massa, tendo máximo rendimento com o mínimo de esforço. Ele introduz a ideia de um operário em uma função específica. Existe pouca coisa aqui a se criticar, porque essas ideias serão desenvolvidas com o pensamento de Henry Ford, criador do Fordismo, mas você poderia criticar a rígida estrutura hierarquizada que havia nas fábricas, o que causava muita pressão, especialmente nas camadas iniciantes, pois como o trabalho era específico, você era responsabilizado por fazer apenas uma coisa e se não conseguisse fazer apenas isso com excelência, poderia ser demitido, o que no período era algo muito complicado, haja visto que não haviam muitas oportunidades nesses primeiros centros que viriam a se tornar cidades.
No Fordismo, você pode falar sobre a esteira, é uma ideia que incrementou o Taylorismo, com ela, o trabalhador precisou se adaptar ao tempo da produção, se não, o produto passaria pela sua frente e ele não faria seu trabalho com excelência e, segundo as pressões sociais, seria demitido.
Portanto: Fale da estrutura social e pressão no Taylorismo e sobre a esteira que vai determinar a velocidade de trabalho e também alienar o trabalhador. Gostou da resposta? Marque-a como melhor!
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