Está ligado à referência que a equipe tem do líder. Não está relacionado a uma função ou cargo. Vai além de questões formalizadas. Pode ser exercido por qualquer pessoa que represente algo significativo para o seu seguidor. É a melhor forma de poder que um líder pode ter sobre seus liderados. Esse poder é conquistado a partir de atitudes que inspiram confiança e admiração. É a liderança capaz de gerar comprometimento, motivação, ou seja, capaz de oferecer motivos para um melhor desempenho.
De que tipo de poder estamos tratando no trecho acima descrito?

a.
Poder colaborativo
b.
Poder paliativo
c.
Poder legítimo
d.
Poder coercitivo
e.
Poder hierárquico

Respostas

respondido por: kellyregiany20

260

A resposta correta é : PODER LEGÍTIMO.

respondido por: viniciusrm19

223

Olá, tudo bem?

c. Poder legítimo.

O poder legítimo, conforme especificado no texto, tem como características a presença de um individuo que seja exemplo ou inspiração para outras pessoas, baseado em suas qualidades profissionais e pessoais.

Portanto, vale salientar que independe de cargo ou função, apresentando um valor mais simbólico, porém absolutamente significativo para uma maior produtividade dos colaboradores.

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