• Matéria: Administração
  • Autor: guiifreitass7638
  • Perguntado 8 anos atrás

para uma boa vantagem corporativa o banco santander adota como estratégia de negócio garantir os direitos dos acionistas e a transparência, e, para isso, utiliza-se de uma importante ferramenta que traz, em suas ações, além da transparência, a promoção da fidelização da clientela dando acesso aos interessados às suas informações e promovendo uma boa gestão.? me ajudeeem por favor!


gordoratiow8lsx: Escolha uma:
a. Governança Corporativa
b. Administração Estratégica
c. Governança Organizacional
d. Stakeholders.
e. Planejamento Estratégico
LianyAvila23: a. Governança Corporativa
patriciadesouza28: a. governança coorporativa

Respostas

respondido por: thaynnaba
142

Escolha uma:

a. Governança Corporativa

b. Administração Estratégica

c. Governança Organizacional

d. Stakeholders.

e. Planejamento Estratégico

olá!

no caso em questão podemos afirmar que a resposta correta é a letra a, qual seja: a. Governança Corporativa

isso porque o texto da questão diz respeito a um tipo de governança feita pelo Santander que adota medidas corporativas, que incluem a participação do cliente naquilo que está sendo feito.

nesse aspecto, transparência e garantia dos direitos é de suam importância para o sucesso dessa perspectiva.

espero ter ajudado!

respondido por: winederrn
16

A transparência é um elemento ético que faz parte da Responsabilidade Social do Banco Santander. Por esse motivo, o gabarito é dado pela letra A.

Letra A: Governança Corporativa.

São políticas que podem ser trabalhadas na Governança Corporativa de uma organização de grande porte:

  • Relacionamento com as partes interessadas - colaboradores, clientes, acionistas, investidores, governo e mídia;
  • Compliance - que representa um conjunto de ações focadas na conformidade das ações realizadas no ambiente de trabalho;
  • Responsabilidade Social - que representa a preocupação da organização com a comunidade em que atua.

Segue o restante da pergunta:

(...)

Escolha uma:

a. Governança Corporativa

b. Administração Estratégica

c. Governança Organizacional

d. Stakeholders.

e. Planejamento Estratégico

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