Para que a empresa tenha uma equipe engajada e alinhada às exigências do mercado, o PCS deve ser implementado com objetivos que são de extrema importância na implementação do plano de cargos e salários, e sua correta condução reflete diretamente no resultado final.
Sobre estes objetivos, marque V (verdadeiro) ou F (falso). Em seguida, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta:
( ) Estabelecer padrões salariais apenas nos níveis mais alto da organização, ou seja, níveis de gerência;
( ) Reconhecer e premiar funcionários que agregam valor ao trabalho final por meio de seu desempenho.
( ) Atrair e reter profissionais cujo desempenho contribua para os resultados da empresa.
( ) Monitorar constantemente os impactos da folha de pagamento, adotando parâmetros de controle e redução de impacto financeiro;
( ) Desenvolver mecanismos que garantam a competitividade dos salários, em relação ao mercado.
A F – V – V – V – V
B F – V – V – V – F
C V – V – F – V – F
D V – F – V – F – V
Respostas
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2
Resposta A, pois TODAS as áreas devem ter salários estipulados, para que cada funcionário receba o correspondente ao cargo que ocupa e exista competitividade visando a melhoria do cargo, portanto, o padrão é para toda a Organização.
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