a busca pelo aprimoramento e pela alavancagem de competências organizacionais e humanas, as empresas têm investido cada vez mais no aperfeiçoamento de seus colaboradores. Filippin (2015), afirma que o treinamento e desenvolvimento de pessoas são duas formas de operacionalizar este processo de aperfeiçoamento. Considerando o que foi estudado sobre treinamento e desenvolvimento, leia as afirmativas a seguir e assinale a alternativa correta.
I O treinamento de pessoas está voltado ao crescimento pessoal do colaborador e à sua carreira futura.
II Desenvolver pessoas é oferecer informações a respeito de um cargo específico e tarefa a ser executada na empresa.
III Dentre os objetivos do treinamento estão: a melhoria na qualidade dos resultados e a redução do turnover.
IV O treinamento é orientado para objetivos de curto prazo, enquanto o desenvolvimento, de longo prazo, é voltado à ampliação das habilidades dos indivíduos.
ALTERNATIVAS
Somente as afirmativas I e IV estão corretas.
Somente as afirmativas I e III estão corretas.
Somente as afirmativas II e III estão corretas.
Somente as afirmativas III e IV estão corretas.
Todas as afirmativas estão corretas.
Respostas
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III e IV. Pag. 54 e 55 Livro texto.
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