Question

As atividades de RH apresentam um sistema formado por subsistemas. Chiavenato (2017) apresenta este sistema subdividindo-o em seis processos básicos: agregar pessoas, aplicar pessoas, recompensar pessoas, manter pessoas, desenvolver pessoas e monitorar pessoas. COSTA, Waldeciria S. Gestão de Pessoas e Desenvolvimento de Equipes. Maringá: Unicesumar, 2017. (adaptado) Considerando o processo de desenvolver pessoas avalie as afirmações a seguir como V para Verdadeiras e F para Falsas: I. Trata-se de um processo que visa promover a aquisição de habilidades que contribuam na execução de funções. II. Trata-se de um processo que visa promover o aperfeiçoamento das capacidades e motivações dos empregados possibilitando o reconhecimento destes como membros valiosos da empresa. III. Trata-se de um processo que visa promover o desenvolvimento da carreira profissional do empregado além de outras experiências. As afirmações I, II e III são, respectivamente: Alternativas Alternativa 1: (V), (F), (V). Alternativa 2: (F), (F), (V). Alternativa 3: (V), (F), (F). Alternativa 4: (F), (V), (V). Alternativa 5: (F), (F), (F).

Answer 1

Alternativa 4: (F), (V), (V), conforme resposta no livro página 37.

Answer 2

Resposta: F,V,V

Explicação: Conforme pagina 37 e  38 do livro