O conflito é condição quando há pluralidade de pessoas em um ambiente de trabalho orientado para a assunção de um objetivo. O conflito, normalmente, ocorre pelas diferenças de propósitos entre as partes. Sendo assim, assinale a alternativa que apresenta os possíveis efeitos nocivos causados por conflitos no grupos.

I - Descontentamento.
II - Dissolução de laços comuns e colapso final do grupo.
III - Fracasso no alcance dos objetivos do grupo.
IV - Desvio dos esforços do grupo da realização de seus objetivos.

Respostas

respondido por: eupablopinheiro
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Em uma ambiente de trabalho, com certeza o desvio de esforços do grupo.

Questão: IV

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