• Matéria: Saúde
  • Autor: michelleferreira61
  • Perguntado 7 anos atrás

1. Pensando em algumas características potenciais que um profissional deverá exercitar para tornar-se um líder, qual das alternativas a seguir NÃO se enquadra em uma dessas características: a. Motivação, vontade e energia para realizar coisas, influenciar pessoas, descobrir o que motiva o outro a segui-lo. b. Desenvolver a tolerância para saber lidar com situações adversas, deixando que a ansiedade atropele momentos de tensão que são naturais nos relacionamentos interpessoais. c. Servidão, pois para liderar alguém, é preciso antes ser liderado. O verdadeiro líder serve ao liderado sua habilidade de liderança. d. Humildade para se colocar em seu lugar e no lugar do outro. Perceber que não possuem mais nem menos valor do que o liderado, independente das diferenças que existam entre ambos, entendendo que, sendo humano, é passível de erros. e. Justiça para ser imparcial e não privilegiar a si ou a alguém e para enxergar o caminho correto a trilhar.

Respostas

respondido por: robertafloresbov1vqg
97

Resposta:

Desenvolver a tolerância para saber lidar com situações adversas, deixando que a ansiedade atropele momentos de tensão que são naturais nos relacionamentos interpessoais.

Explicação: Ele deve desenvolver a PACIÊNCIA o que é bem diferente de tolerar situações.


brunafonseka1: Corretíssima obrigada
respondido por: Danas
5

O enfermeiro não pode se entregar a ansiedade, muito menos se ele for um líder, ele deve conseguir contornar os problemas que a ansiedade lhe causa e a tensão para resolver os problemas (alternativa B).

A liderança e algumas de suas características

A capacidade de se motivar e de motivar a equipe, a servidão as demandas dos pacientes e aos membros da equipe, a humildade para entender algumas situações e falhas e a justiça para saber julgar o que é correto e o que é errado nas ações da equipe e nas próprias ações.

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