No decorrer do desenvolvimento dos estudos sobre a melhor gestão dos negócios houve uma maior compreensão sobre a necessidade de se valorizar e incentivar as pessoas que são os responsáveis pelo andamento de uma empresa. Desde então, a Administração de Recursos Humanos tem recebido destaque na melhoria e investimento em pessoas, pois mediante a identificação e realocação de talentos os objetivos e metas de um negócio são alcançados.
CARDOSO, M. M. G.; SILVA, P. R. Identificação e Realocação de Talentos. Maringá: UniCesumar, 2019.
Considerando o texto e os estudos na disciplina, analise as afirmativas a seguir.
I. A Administração de Recursos Humanos (ARH), refere-se a uma área de extrema importância para que um empreendimento alcance sua eficiência e eficácia.
II. Os resultados organizacionais são alcançados com o trabalho em conjunto das pessoas que integram uma empresa, pois existe uma mobilização de todos em busca de um objetivo em comum.
III. Como uma das principais dificuldades dentro da Administração de Recursos Humanos existe a impessoalidade, pois somente os objetivos coletivos da empresa podem ser alcançados em detrimento de objetivos individuais.
É correto o que se afirma em:
Alternativas
Alternativa 1:
I, apenas.
Alternativa 2:
III, apenas.
Alternativa 3:
I e II, apenas.
Alternativa 4:
II e III, apenas.
Alternativa 5:
I, II e III.
Respostas
respondido por:
15
Resposta:
TODAS AS ALTERNATIVAS ESTÃO CORRETAS.
Explicação:
nicealtenhofen02:
Discordo, a afirmativa 03 não está correta, pois no livro diz que tanto os objetivos coletivos, quanto os individuais são alcançados. Vide pag. 14 do livro
respondido por:
3
Sim, todas as alternativas estão corretas.
A gestão de recursos humanos tem grande influência na organização de uma empresa, principalmente por estar diretamente relacionada a entrada e saída de funcionários.
Levando em consideração a crise que nosso país vive atualmente, se faz necessária a inclusão de estratégias úteis para o mercado de trabalho.
Para que assim as empresas contratem novos trabalhadores observando o momento certo. Dando a oportunidade de crescimento na mesma empresa e a possibilidade de segurança, movimentando assim um fluxo de rotatividade que oferte boas condições para o indivíduo.
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