saber lidar com conflitos é uma habilidade gerencial estratégica e fundamental. o gestor deve ter em mente que conflitos não surgem do nada, mas têm uma natureza. a partir do exposto, assinale a alternativa que apresenta corretamente possibilidades de natureza de conflitos.
Respostas
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DescriçãoGestão de conflitos pode ser parte integrante da gestão de uma organização, ou de um negócio, ou saber lidar com interesses opostos em uma negociação entre indivíduos e/ou grupos, por meio da utilização de técnicas, práticas e processos.
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Resposta:
Resposta C
Explicação:
Oposições, diferenças e relações de independência.
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