Como possibilidades complementares ao Treinamento e Desenvolvimento (T&D) das organizações, têm-se a educação a distância, a universidade corporativa e o coaching, por exemplo. A educação a distância quebra paradigmas de tempo e espaço, e possibilita, assim, uma educação mais acessível para um maior número de pessoas. Sobre a educação a distância, assinale a alternativa CORRETA:
a) A educação a distância torna-se mais eficiente quando apresenta altos índices de evasão.
b) A educação a distância torna-se mais eficiente quando conta com um bom sistema de tutoria.
c) A educação a distância torna-se mais eficiente quando o acadêmico estuda sozinho.
d) A educação a distância torna-se mais eficiente quando apresenta o mesmo conteúdo sempre da mesma forma.
Respostas
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19
Resposta:
Alternativa B
Explicação:
"É a e-learning, isto é, a educação por computador, que por seu custo
relativamente baixo e pela ampla flexibilidade de horários que oferece, já
conquistou muitos adeptos. Contudo, é importante tomar alguns cuidados para
evitar o maior problema dessa modalidade, que é a evasão (desistência). Várias
pesquisas indicam que o e-learning é mais eficiente quando:
a) conta com um bom sistema de tutoria;
b) apresenta o mesmo conteúdo de várias formas, como textos verbais, imagens,
vídeos etc.;
c) oferece opções diversificadas para o aluno interagir com o conteúdo, os tutores
e os colegas."
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13
Resposta:
b) A educação a distância torna-se mais eficiente quando conta com um bom sistema de tutoria.
Explicação:
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