Question

Para fins administrativos, organização pode ser compreendida como “um grupo de pessoas atuando em conjunto, de forma estruturada, visando atingir objetivos preestabelecidos”, sendo o objetivo do plano de organização o “estabelecimento da ‘estrutura’ desse grupo de pessoas, arranjando-a de forma que as funções necessárias à sua subsistência sejam ‘desenhadas’ para possibilitar atingir os propósitos a que se destina”. RAZZOLINI FILHO, Edelvino. Contabilidade de Micro e Pequenas Empresas. Curitiba: IESDE, 2011 (Adaptado). Quanto à parte do plano de negócios voltada à organização da empresa, analise as sentenças abaixo e, na sequência, escolha a opção INCORRETA:
Escolha uma:

a. A definição jurídica da organização estabelece as competências e responsabilidades de cada um dos sócios.

b. O plano de organização deve contemplar os aspectos: constituição jurídica, estrutura da empresa e recursos financeiros.

c. Avaliação de desempenho é uma forma de controle dos colaboradores para avaliar se estão trabalhando de acordo com as normas da empresa, com a produtividade esperada, com a colaboração desejada, e assim por diante.

d. Na estrutura da empresa são definidos o organograma e as funções que as pessoas devem desempenhar.

e. O organograma que compõe o plano de organização pode ser entendido como a representação gráfica das unidades da empresa.
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A resposta correta é: O plano de organização deve contemplar os aspectos: constituição jurídica, estrutura da empresa e recursos financeiros..

Answer 1

Resposta:

A resposta correta é: O plano de organização deve contemplar os aspectos: constituição jurídica, estrutura da empresa e recursos financeiros..

Explicação: