• Matéria: Contabilidade
  • Autor: lisnet123
  • Perguntado 6 anos atrás

O empregador está autorizado a realizar o desconto das faltas injustificadas pelo empregado bem como dos seus atrasos injustificados. Sobre o desconto de faltas e atrasos do salário do empregado é correto dizer que: I – Considera-se falta justificada a ausência do trabalhador em virtude do nascimento de filho no decorrer da primeira semana desde que devidamente comprovado. II – O empregado poderá deixar de comparecer ao serviço, sem prejuízo do salário, por até 02 dias, dias para acompanhar consultas médicas e exames complementares durante o período de gravidez de sua esposa ou companheira; III - Além das faltas injustificadas, o empregador poderá descontar os atrasos diários, respeitando sempre o limite de 10 minutos na entrada ou na saída, sendo total de 10 minutos diários. IV – A falta em virtude do falecimento de tios e primos é considerada falta justificada se devidamente comprovado. V – O comparecimento em juízo, pelo tempo que se fizer necessário, é considerado falta justificada. Analise as assertivas acima e assinale a alternativa correta: A I, III e V estão corretas; B II, III e IV estão corretas; C I, II, e IV estão corretas; D I, II e III estão corretas; E I, II e V estão corretas;

Respostas

respondido por: juliabandeiraa
8

Resposta:

LETRA E

Explicação:

III - Além das faltas injustificadas, o empregador poderá descontar os atrasos diários, respeitando sempre o limite de 5 minutos na entrada ou na saída, sendo total de 10 minutos diários.

Alternativa errada: Os atrasos não justificados poderão ser descontados pelo empregador nos termos do art. 58 da CLT.

IV – A falta em virtude do falecimento de tios e primos é considerada falta justificada se devidamente comprovado.

Alternativa errada: Somente a falta por falecimento do cônjuge, ascendente, descendente, irmão ou pessoa sob dependência econômica

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