Question

Sobre o período de graça, assinale a opção incorreta: Havendo uma contribuição regular dentro do período de graça, este é interrompido e inicia-se nova contagem. É reduzido no caso de demissão por justa causa. Aplica-se ao segurado facultativo, ainda que o prazo seja menor que o desfrutado pelo segurado obrigatório. Pode ser acrescido de 12 meses no caso de desemprego involuntário. Trata-se de um lapso temporal em que o indivíduo continua filiado ao RGPS, mesmo não havendo contribuições ou exercício de atividade cuja vinculação é obrigatória

Answer 1

Resposta:

É reduzido no caso de demissão por justa causa.

Explicação:

É reduzido no caso de demissão por justa causa.

Resposta está no Módulo 3.

Answer 2

Não há redução do período de graça por demissão por justa causa (alternativa INCORRETA B).

O período de graça é aquele em que não há contribuição para o Instituto Nacional de Seguridade Social (INSS), mas ainda existe a condição de segurado.

Ou seja, não há perda dos benefícios adquiridos enquanto houve contribuição, mesmo que por alguma eventualidade a pessoa não consiga contribuir naquele determinado período de tempo. Segurado é aquele que contribui para o INSS, fazendo recolhimentos para a Previdência Social.

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