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Pelas normas, cabe ao empregado cumprir as disposições legais e regulamentares sobre segurança e saúde do trabalho. Inclusive as ordens de serviço expedidas pelo empregador; usar o equipamento de proteção individual fornecido. Submeter-se aos exames médicos previstos e colaborar com a empresa na aplicação das leis.
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13º SALÁRIO. ...
FÉRIAS REMUNERADAS. ...
FGTS. ...
SEGURO-DESEMPREGO. ...
VALE-TRANSPORTE. ...
ABONO SALARIAL.
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