As mudanças ocorridas no mundo dos negócios e das organizações trazem à tona várias questões, dentre elas o papel da liderança. Sobre os conceitos e noções de liderança, é verdadeiro afirmar que: I. Liderança é comunicar o valor e o potencial das pessoas com tanta clareza que elas possam vê-lo em si mesmas. II. Liderança é responder de forma positiva à realidade e à tendência do mercado futuro. III. Cabe aos lideres não permitir mudanças na cultura organizacional para que as empresas sejam mais competitivas. IV. No comportamento meso-organizacional não há espaço para assuntos como liderança e trabalho em equipe.
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III.
Cabe aos lideres não permitir mudanças na cultura organizacional para que as empresas sejam mais competitivas.
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