De acordo com Quinn, quando analisamos as competências e habilidades que um líder deve ter para exercer uma liderança eficaz, encontramos oito papéis que devem ser desempenhados. Assinale a alternativa que apresenta esses papéis:
A-Mentor, facilitador, monitor, conhecedor, diretor, produtor, negociador e inovador.
B-Mentor, facilitador, monitor, coordenador, diretor, produtor, negociador e inovador.
C-Mentor, facilitador, monitor, coordenador, diretor, administrador, negociador e inovador.
D-Mentor, facilitador, administrador, coordenador, diretor, produtor, negociador e inovador.
E-Mentor, facilitador, monitor, coordenador, diretor, produtor, negociador e conciliador.
07biel807:
Mentor, facilitador, monitor, coordenador, diretor, produtor, negociador e inovador.
Respostas
respondido por:
62
B-Mentor, facilitador, monitor, coordenador, diretor, produtor, negociador e inovador.
respondido por:
4
Resposta:
Apoiar os colaboradores, reconhecer seus esforços e ajudar no desenvolvimento individual de cada um, promovendo treinamento e aprimorando as competências de cada colaborador.
Explicação:
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