Respostas
Resposta:
O que é psicologia do trabalho?
Explicação:
Como o termo diz, essa forma de psicologia é especificamente utilizada para estudos no ambiente de trabalho, voltados ao cuidado da saúde mental e o comportamento do funcionário no ambiente empresarial. Assim, o profissional da área em conjunto com o RH da companhia, tem a função de fazer com que o serviço proporcionado pelos colaboradores seja produtivo e de qualidade para a empresa e para si mesmo, fazendo-o de forma mais agradável, pensando no cuidado com a saúde do funcionário e consequentemente, aumentando a eficácia dos trabalhadores em aproximadamente 44%, segundo pesquisa realizada pela consultoria de gestão global Bain & Company.
Resposta: A psicologia do trabalho tem a perspectiva de diligência dos colaboradores para um ambiente agradável e que gere condições de que cada um desempenhe o seu melhor. É a psicologia do trabalho que pode orientar os colaboradores para programas estabelecidos pela psicologia organizacional para melhoria de aspectos pessoais. O objetivo é promover qualidade de vida gerando maior produtividade e um excelente desempenho.
Explicação: