Kelley (1999) entende que os benefícios sociais visam a promover, dentre outras coisas, a melhoria da qualidade de vida do trabalhador na empresa.
Que benefício social é concedido ao funcionário visando a saúde do trabalhador na empresa?
a.
Ginástica laboral
b.
Seguro de vida
c.
Creche
d.
Espaços de descanso
e.
Agência bancária dentro da empresa
Respostas
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Resposta:
eu acho que é a E- Agência bancária dentro da empresa
MAIS NÃO TENHO CERTEZA
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Resposta:
A.
Ginástica laboral
Explicação:
Ainda que seguro de vida, agência bancária, creche e espaço de descanso sejam benefícios relevantes, eles não têm efeito direto sobre a saúde do trabalhador. A ginástica laboral, por outro lado, é pensada e produz efeitos benéficos diretamente sobre a saúde do trabalhador.
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