Qual a importância dos indicadores de desempenho organizacional?


A.
Para a determinação dos processos básicos que compreendem a existência da empresa, iniciando pela entrada dos insumos.


B.
Para a tomada de decisão sobre escolher entre ter uma estratégia ou apenas metas.


C.
Para mensurar o desempenho, verificando se os objetivos estabelecidos pela empresa estão sendo alcançados.


D.
Para fins exclusivos de controle dos colaboradores: os gerentes usam a informação dos indicadores para monitorar os empregados.


E.
Para o acompanhamento das atividades das indústrias, já que, para comércio e serviços, recomendam-se outras ferramentas em função do tipo de atividade.

1 de 5 perguntas

Respostas

respondido por: konradmarcia
6

Resposta:

C.

Para mensurar o desempenho, verificando se os objetivos estabelecidos pela empresa estão sendo alcançados.

Explicação:


prirayder: correto
respondido por: prirayder
0

Resposta: Para mensurar o desempenho, verificando se os objetivos estabelecidos pela empresa estão sendo alcançados.

Explicação:

corrigido

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