Sabemos que é um desafio configurar um quadro de pessoal que possa atender as necessidades detectadas atuais e futuras, considerando as restrições impostas pela quantidade e qualidade da mão de obra disponível, níveis salariais de remuneração, disputa de mão de obra em função do aquecimento mercadológico, políticas governamentais, concorrência, qualidade da formação educacional dos candidatos dentre outros fatores. Estas restrições caracterizam?
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As restrições caracterizam o ambiente externo, ajudando na formação de mercado.
O ambiente externo pode ser muito desafiador para uma organização, não é fácil, as empresas devem observar o quanto gastam de estoque, de mão de obra, os salários que estão sendo pagos.
Depois de tudo isso, ela deve se atentar a competitividade do mercado, pois manter-se competitiva durante muito tempo é um trabalho árduo que, as vezes, pode não parecer um trabalho não tão compensador para a entidade.
Bons estudos!
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