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Salário mínimo-hora;
Jornada de trabalho reduzida.
Vale-transporte;
Férias de preferência durante o período de recesso escolar;
13º salário e recolhimento de FGTS.
Manter um bom desempenho e rendimento escolar;Zelo no cumprimento das tarefas a ele designadas pela empresa;Ser pontual em relação aos seus horários de aprendizagem e de trabalho;Respeitar as regras da empresa à qual realiza suas atividades;
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