Diz respeito à capacidade humana de gerir o próprio destino e encontrar meios para a sua sobrevivência, isto é, trata-se do processo cujo conceito direciona o profissional a refletir sobre suas competências humanas e técnicas e investir nelas, para que seja alguém com possibilidades de ser inserido no trabalho. Seu principal objetivo está em proporcionar ao indivíduo, condições que o permitam aumentar a sua capacidade de obter trabalho e renda. COSTA, Waldeciria Souza. Gestão de Pessoas e Desenvolvimento de Equipes. Maringá-Pr.: UniCesumar, 2021. Diante do excerto acima e considerando os estudos da disciplina, analise as alternativas a seguir e identifique a qual delas se refere as informações contidas no texto. Alternativas Alternativa 1: Empregabilidade. Alternativa 2: Planos de Sucessão. Alternativa 3: Motivação Individual. Alternativa 4: Processo de Socialização. Alternativa 5: Avaliação de Desempenho.

Respostas

respondido por: gabiramos0802
12

Resposta:

Alternativa 1

Empregabilidade

Explicação:

Página, 99


jeffersonsribeiro66: Alternativa 1 - Empregabilidade
Página 99 do livro.
respondido por: pabloghenrique244
1

Resposta:

5

Explicação:

a correta

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