• Matéria: ENEM
  • Autor: valdirene7049
  • Perguntado 3 anos atrás

A liderança vem sendo estudada desde o início do século XX. Analise as afirmações a seguir e assinale a alternativa falsa a respeito da liderança:

Respostas

respondido por: karos1803
3

Após a análise das afirmações sobre Liderança Empresarial, foi possível observar que a única alternativa que não contempla as características adequadas tornando-a FALSA é a afirmação:

  • Letra e)

A afirmação e) é FALSA, pois fala que o poder mais importante é o da liderança com poder formal ou chamado também de poder coercitivo, ou seja, aquele poder exercido através de punições, onde o líder possui autoridade para disciplinar membros da empresa. Na mesma afirmação, a liderança de poder informal é tida como irrelevante sendo na realidade uma das lideranças mais importantes dentro da empresa enquanto grupo.

Abaixo, o restante da questão não descrita no enunciado, que diz assim:

" selecione uma alternativa:

a) o líder é aquele que inspira as pessoas a segui-lo por meio da sua influência interpessoal e não necessariamente do seu poder.

b) o líder é quem conduz a equipe, mas é preciso ser também um bom administrador. o administrador é responsável pelos planos organizacionais, detalhadamente estabelecidos, e as estruturas organizacionais necessárias para alcançar os objetivos traçados nestes planos.

c) em alguns grandes líderes há determinados traços comuns, tais como: extroversão, carisma, coragem, entusiasmo, autoconfiança, confiabilidade e inteligência emocional.

d) pessoas são pessoas em qualquer nível hierárquico e precisam ser guiadas, dirigidas, lideradas, independentemente do cenário em que estejam atuando.

e) nas organizações, o poder mais importante para a liderança é o poder formal, que existe no poder legítimo do cargo ocupado, sendo que o poder pessoal tem pouca influência neste tipo de liderança."

Compreendendo a Liderança

A liderança Empresarial é de extrema importância para o desenvolvimento e organização de uma empresa, pois é através da capacidade de liderar que os objetivos e metas da empresa como um todo vão sendo moldadas, tendo em vista o fato de ser o líder a pessoa responsável de guiar e inspirar os demais da equipe.

Vale ressaltar que para ser um bom líder empresárial se faz necessário algumas habilidades, tais como:

  • Disciplina;
  • Visão;
  • Positividade;
  • Organização;
  • Honestidade.

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