Matéria: Geografia
Autor: BrunoGelpke5656
Perguntado 3 anos atrás

Influenciar os outros pode ser tão simples como pedir a um colega para fazer algo ou tão complexo como construir alianças. Seja qual for sua abordagem, o sucesso depende das estratégias que você utiliza e quando, como e com quem as implementa. Sofremos pressões diárias para conseguir com que as coisas fiquem prontas: devem ser melhores, em menor tempo e com menos recursos que anteriormente. Para a maioria de nós isso significa trabalhar com outros: comunicar de forma eficaz, compartilhar decisões, dividir recursos e alocar responsabilidades. Os melhores influenciadores pensam cuidadosamente a respeito do que querem conseguir e como querem que aconteça. Eles refletem sobre quem precisam influenciar e como fazer. Eles têm um grande repertório de estratégias. De acordo com as informações apresentadas na tabela a seguir, faça a associação das estratégias de influência na Coluna A com suas respectivas descrições, apresentadas na Coluna B. COLUNA A COLUNA B I. Autonomia 1. Identificar as preocupações alheias e posicionar suas ideias para chamar a atenção quanto a elas. II. Negociação 2. Fazer os outros sentirem-se valorizados por meio de elogios, confiança e reconhecimento; envolvê-los em tomadas de decisão e em planejamentos/implementações de suas ideias. III. Consciência Interpessoal 3. Conquistar apoio oferecendo em troca favores ou recursos, fazendo concessões ou negociando um resultado mutuamente satisfatório. IV. Visão Compartilhada 4. Dedicar tempo para conhecer a fundo cada indivíduo e manter comunicação amigável com todos para que estejam inclinados a lhe ajudar com suas ideias no futuro. V. Construção de Relacionamento 5. Mostrar como suas ideias dão suporte aos grandes objetivos/valores organizacionais, ou recorrendo a princípios como a justiça, por exemplo. Assinale a alternativa que apresenta a associação CORRETA entre as colunas. Escolha uma:

Respostas

respondido por: gabipquintana

A nossa escolha sobre as noções de influência é a ordem I - 2, II - 3, III - 1, IV - 5 e V - 4, pois a comunicação é fundamental para que a influência seja bem sucedida. Os conteúdos devem ser bem estruturados, afim de propôr soluções para preocupações das pessoas, através da criação de laços com quem estejamos falando.

4 passos para influenciar de forma positiva

Aplicar a ética: nós devemos ser seguros em relação ao que defendemos, procurando sempre o bem-estar coletivo;
Se envolver: devemos nos envolver em todas as causas que defendemos e levar isso até o seu final. A obtenção de resultados vem do comprometimento;
Dar feedbacks: o que faz com que os nossos assuntos sejam interessantes é a aplicação do feedback. Por isso a importância do envolvimento, pois nos comprometemos a nos comunicar e além de tudo, fazer o acompanhamento do que estamos comunicando;
Dialogar de forma colaborativa: é a parte essencial pois ele é o que faz da nossa comunicação uma comunicação que deve ser ouvida, é essencial na mesma intensidade em que é o nosso diferencial.