• Matéria: Administração
  • Autor: kehcarvalho8403
  • Perguntado 2 anos atrás

"Os níveis de controle e avaliação são consequências dos níveis ou tipos de planejamento de uma empresa, ou seja, o executivo pode efetuar o controle em relação ao desempenho de toda a empresa, em relação ao desempenho de cada uma das áreas funcionais e em aplicações bem mais específicas, dentro de cada área funcional da empresa considerada"

Respostas

respondido por: arilsongba
3

Os indicadores de desempenho demonstram a relação entra a quantidade que está em produção e o quanto se pode produzir buscando sempre a otimização do tempo, a sequência correta é: I, III e II

Indicadores de desempenho

Os indicadores de desempenho são formas criadas para medir as atividades da empresa conforme a performance apresentada para que haja o correto cumprimento dos objetivos organizacionais.

Para ser mais claro, os indicadores de desempenho são usados para dirigir a organização, sendo necessário criar um planejamento estratégico para depois aplicar os indicadores, eles irão auxiliar a empresa a continuar seguindo um bom caminho.

Segue o complemento da questão abaixo:

Partindo da definição apresentada e sobre os tipos de indicadores de desempenho, associe o tipo de indicador com sua respectiva descrição. Tipo de indicador: I. Indicador de capacidade. II. Indicador de qualidade. III. Indicador de produtividade.

( ) Relação entre a quantidade que se pode produzir e o tempo para que isso ocorra.

( ) Relação entre as saídas geradas por um trabalho e os recursos utilizados para isso.

( ) Relação entre totais produzidos versus a quantidade dentro dos padrões adequados ao uso, isto é, sem defeitos ou inconformidades.

Saiba mais sobre indicadores de desempenho em: https://brainly.com.br/tarefa/50758340

#SPJ4

respondido por: diogenesceia
0

Resposta:

Explicação:

Perguntas similares