Para manter o alinhamento entre a equipe e a empresa, depois de tê-lo construído, o líder pode fazer ações eficazes de manutenção da cultura da equipe como:

I- Em todas as reuniões de equipe, colocar como tema principal de inspiração, um dos valores da empresa.

II- Zelar pela aplicação prática dos valores empresariais no dia-a-dia de trabalho da equipe, através da sinalização de quais são os critérios comportamentais que indicam que os valores da empresa estão sendo honrados.

III- Aplicar treinamentos periódicos para desenvolvimento de competências técnicas e humanas, aproveitando esses eventos para fortalecer a experiência com os valores da empresa.

IV- Usar a visão, missão e valores como base para criação de lema da equipe, nomes de projetos e frases em camisetas preparadas para eventos do time.

V- Incluir elementos das declarações de visão, missão e valores da empresa em slides utilizados em reuniões e apresentações, em material escritos distribuídos aos liderados, em telas de descanso de computador e em saudações nos meios de comunicação interna da equipe.

As afirmações que estão corretas são, APENAS:

Escolha uma:
a.
I e II

b.
I, II, III, IV e V.

c.
I

d.
I e V

e.
III, IV e V

Respostas

respondido por: lorraine30stm
1

Resposta:

I,II,III,IV e V corrigida

Explicação:

respondido por: pelezinho66
0

Resposta:

Explicação:

b.

Para manter o alinhamento entre a equipe e a empresa, depois de tê-lo construído, o líder pode fazer ações eficazes de manutenção da cultura da equipe como:

I- Em todas as reuniões de equipe, colocar como tema principal de inspiração, um dos valores da empresa.

II- Zelar pela aplicação prática dos valores empresariais no dia-a-dia de trabalho da equipe, através da sinalização de quais são os critérios comportamentais que indicam que os valores da empresa estão sendo honrados.

III- Aplicar treinamentos periódicos para desenvolvimento de competências técnicas e humanas, aproveitando esses eventos para fortalecer a experiência com os valores da empresa.

IV- Usar a visão, missão e valores como base para criação de lema da equipe, nomes de projetos e frases em camisetas preparadas para eventos do time.

V- Incluir elementos das declarações de visão, missão e valores da empresa em slides utilizados em reuniões e apresentações, em material escritos distribuídos aos liderados, em telas de descanso de computador e em saudações nos meios de comunicação interna da equipe.

As afirmações que estão corretas são, APENAS:

Escolha uma:

a.

I e II

b.

III, IV e V

c.

I, II, III, IV e V. Resposta correta.

d.

I e V

e.

I

Perguntas similares