Question

Os profissionais que exercem cargos dentro da hierarquia organizacional o fazem por terem recebido uma delegação de poder. Eles passam a representar os interesses da organização e para tal, fazem a gestão dos recursos que lhe estão disponíveis. É consenso que o recurso mais valioso é o humano e pode-se observar que diferentes gestores exercem diferentes estilos no momento de liderar. A liderança pode ser: liberal, transacional, autocrática, transformacional e democrática. Sobre a liderança liberal é correto afirmar que nesse estilo: A) os funcionários decidem sobre a tomada de decisão. B) os líderes centralizam a autoridade e a tomada de decisão. C) os líderes que delegam a autoridade. D) o líder oferece recompensas para obter o comprometimento dos seguidores. E) o líder cria uma visão de futuro inspirando os liderados a segui-la.

Answer 1

Letra A.

Porque, na prática, o líder é bastante ausente.

Neste cenário, o líder não se impõe sobre a equipe de trabalho, o que evidencia a liberdade para cada um atuar da forma que achar melhor, resultando em benefícios para a empresa. Ainda, cabe destacar que o estilo de liderança liberal contribui para o melhoramento das relações interpessoais e o aperfeiçoamento das habilidades dos colaboradores.

Por fim, vale destacar que os trabalhos devem ser realizados de acordo com a estratégia da empresa.

Vá e vença!

Answer 2

Resposta:

A- os funcionários decidem sobre a tomada de decisão.

Explicação: