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A diversidade no ambiente de trabalho significa o desenvolvimento, por parte da organização, de uma postura madura diante da pluralidade da nossa sociedade. Isso significa acolher os colaboradores nas suas diferenças e apoiar a inclusão e a tolerância com as multiplicidades culturais.
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Todas as raças, crenças, modos de vida, todo tipo de cultura, todas as classes sociais, isso é diversidade social.
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