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O líder ou gestor é o responsável por sua equipe. Nessa função, ele deve guiar e auxiliar os colaboradores em direção às suas metas e objetivos, garantindo que cada um deles aprenda e evolua profissionalmente, durante o processo.
Explicação:
O líder é como um maestro de um concerto, onde o seu papel está diretamente ligado ao andamento dos processos, de forma a harmonizar o ambiente, colocar as atividades e necessidades dos colaboradores em equilíbrio e auxiliar em dúvidas e metas da organização
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