A estratégia corporativa se questiona constantemente em relação a três importantes
questões relacionadas ao escopo corporativo: o relacionamento entre as suas partes e os métodos para a gestão do escopo e dos relacionamentos. Sendo assim, pode ser
vista como um plano geral de uma empresa diversificada, a qual tem dois níveis de
estratégia. Quais são eles?
A) A estratégia das unidades de negócio (ou competitiva) e a estratégia corporativa (ou da
totalidade do grupo empresarial).B) Ações estratégicas e retenção financeira.
C) Capacidade de produção e tecnologia.
D) A estratégia das unidades de produção e da totalidade do grupo de vendas.
E) Pessoas que permitem ações complementares em RH e gestão de custos
Respostas
Resposta:
A
Explicação: Essa relação entre trabalho e educação ficou mais próxima a partir da década de sessenta, devido ao surgimento da teoria do capital humano, fazendo com que a educação tivesse grande importância para o desenvolvimento econômico, porque ela potencializa o trabalho, qualificando a mão-de-obra.
Resposta: A. A estratégia das unidades de negócio (ou competitiva) e a estratégia corporativa (ou da totalidade do grupo empresarial).
Explicação: A estratégia corporativa, por ser o plano geral de uma empresa diversificada, precisa se questionar sobre o escopo corporativo, o relacionamento entre as suas partes e os métodos para a gestão do escopo e dos relacionamentos, por isso, é importante que ela avalie: a estratégia das unidades de negócio (ou competitiva) e a estratégia corporativa (ou da totalidade do grupo empresarial).